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职场女性压力比男性大 兼顾工作与家庭挑战多多

2017/5/19出处:扬子晚报(南京)责任编辑:humiao

  (记者 张毕荣)昨日,一份来自无忧精英网发布的调研报告显示,职场女性压力大,压力源自工作和家庭等多个方面,在职业上升期,她们比男性有更多的考验和阻力。

  据了解,调研报告通过对女性的职场压力源、家庭财务开支、自我能力提升等问题分析比较,覆盖互联网、金融、房地产、汽车、贸易制造、培训教育等九大行业。本次调研,职场妈妈的比例占到75%。在国家二胎政策的推动下,更多单孩家庭做出响应,已有一个孩子打算再要二胎宝宝的家庭占到67%,意愿度相当高。受访女性表示,自己是独生子女在孤单寂寞环境中长大,那种没有兄弟姐妹的遗憾,希望可以通过自己小家庭弥补。虽然受访女性普遍对再要一个孩子有很强的意愿,但抚养孩子成长的开支也让许多家庭感受到不小的压力。现代家庭非常重视孩子的身心发育,吃的要营养,穿的要得体,带孩子出去旅游开拓视野,也是很多家庭必不可少的项目。本次调查有60%职场妈妈选择家庭开支最大项来自“教育”。无论是职场妈妈还是全职妈妈,都秉持“孩子不能输在起跑线上”的朴素观点,每个孩子每节课根据城市和项目的不同人均花费在200-500元/小时,近一半的家庭在孩子教育上的花费占全年家庭收入15%以上。受访的女性有50%以上每天花2-3小时用于孩子的功课辅导,如果是二孩家庭,这个时间还会更长。所以很多职场妈妈不得不放弃工作,做回全职妈妈。很多工作机会并没有性别标签,却有能量标签,无忧精英网最新行业职能显示,年薪50万以上的关键职位,女性比例并不少于男性,机会一样是给有准备、有能力的人。职场女性压力源自工作和家庭等多个方面,在职业上升期,她们比男性有更多的考验和阻力。作为职场妈妈,一方面不能忽略孩子的成长,同时也不想让自己的职业生涯半途而废,就更需要积极、乐观向上能量应对各种变化。