武汉市人力资源与社会保障局发布《2014年就业形势分析》。今年，武汉市岗位供给预计较上年度增长5万个，由于地区经济发展带来大量用工需求，预计全市空岗总量将达到34万个。但因求职者呈现结构性矛盾逆差，所以仍有10万人面临就业困难。
总岗位数
预计今年武汉空岗34万个
武汉市人社局有关负责人表示，经过综合判断，今年武汉市空岗总量将在34万个左右，造成空岗的原因包括人员流失、新项目投产、生产经营规模扩大等。根据调查显示，今年随着工业倍增计划、中央商务区等五大服务业聚集区建设的推进，企业将产生大量岗位，预计今年武汉供岗较上年度增5万个左右。
岗位供给
求职结构性差异致缺工9万
武汉市人社局有关负责人分析，空缺岗位中71.77%为劳动密集型企业的生产一线操作岗位，15.08%为紧缺的专业技术人员岗位，岗位供给需求表现为哑铃状特征，与人力资源市场求职者呈现结构性矛盾逆差，预计武汉市全年用工短缺量将在9万个左右。
由于今年受到人工成本及原材料价格上扬等因素影响，企业工资平均升幅仅为6.5%，比去年减少5个百分点，预计部分制造行业岗位流动率将达12%，可能出现“招工—流失—再招工—再流失”的用工窘境。
求职人数
供大于求，仍有10万人就业难
虽然提供岗位有所增加，但武汉市劳动力供大于求的局面继续存在。专家预计，2020年底，武汉市常住人口将达1300万人，这表明，武汉地区劳动力供给仍然丰富。
武汉市人社局相关负责人介绍，武汉地区今年84.3万人需要就业，包括高校毕业生、失业人员、新生劳动力和外来人员。但根据实际人员流动，综合判断今年武汉实际需要就业人员达35万人，而根据近两年新增就业人数实名制统计数据和2014年空岗岗位分析，武汉市只能有效供给岗位25万个，仍有近10万人难就业。
高校利好
预计新增3000名大学生创业
据悉，今年全省将有约43万大学生毕业，比去年多3万，武汉地区达30万，再创新高。就业压力加大，将迫使更多毕业生选择创业。
武汉市人社局昨日透露，今年武汉将筹建创业培训学院，新增大学生创业园区20个、科技企业孵化器120万平方米，并组织1万余名大学生参加创业培训。武汉市还将投入1000万元大学生创业扶持资金，择优无偿资助100个创业项目。由高校毕业生小额担保贷款基金提供信用担保，力争发放小额担保贷款2000万元以上。
据预测，在这些政策的积极推动下，今年新增大学生创业人数将超3000人，并带动大学生就业两万人以上。
应对举措
加强培训应对求职者结构差异
一方面是空岗总量达到34万个，一方面是10万人面临就业难。如何解决这一问题？
武汉市人社局负责人透露，下一步将加强对求职者的职业技能培训，以缓解结构性矛盾。武汉市将加快武汉技师学院建设，鼓励各类企业与院校通过联合培训、委托培训及合作开办培训学校等多种方式，使得订单培训和定向培训成为今后吸引未就业人群自觉参与职业培训以及企业招聘员工的主渠道。
武汉市还将健全工资增长机制，给予员工合理的工资、福利，设立职工职业规划，让员工有发展空间，增强员工归属感。